人才是引領發展的第一資源。近年來，省市區各級政府推出了多項重才、愛才、引才、用才政策，為加快推動高質量發展，實現“三高四新”美好藍圖，奮力實施“強省會”戰略，打造“四敢”先行區，全面推動產強、城美、民富、人和的現代化新望城建設提供堅強的人才支撐和智力保證。湖南天卓管業積極響應，深知人才是企業發展的第一資源，是創新創業創造的根基，也是推動高質量發展的核心要素。湖南天卓管業有限公司總工程師兼副總經理龔勇就是在此背景下引進公司的高層次人才。開啟了與湖南天卓管業的雙向奔赴之旅。

2017年，龔勇作為高層次人才引進到湖南天卓管業有限公司，他是中國工程建設焊接協會專家委員會委員，湖南省機械工程學會焊接分會副秘書長，高級工程師，長沙市D類高層次人才。

湖南天卓管業成立于2007年，落戶在國家級望城經濟技術開發區，是一家集研發、生產、銷售于一體的高新技術企業，深耕HDPE管和涂塑復合鋼管市場，持之以恒堅持產品研發與技術創新，目前已發展成為我國少數幾家具備超大口徑涂塑復合鋼管生產能力的制造商。

在湖南天卓管業，龔勇主要負責主持科技部門研發工作和對外工程項目管理工作，曾先后主持中央環保部（現生態環境部）掛牌督辦的岳麓污水處理廠尾水排放管道安裝項目，生產出國內罕見深埋地下的超大口徑涂塑復合鋼管，管道一次性焊接合格率達99.8%，并創造了提前十個月運行通水的工程奇跡；主持并主筆完成了《市政給排水涂塑復合鋼管管道工程施工及驗收規范》《鋼管頂管技術標準》以及《大口徑涂塑復合鋼管通用技術要求》等國家團體和省級地方標準，為大幅降低全省乃至全國公共管網漏損率提供了科學可靠的技術支撐。

創新是引領發展的第一生產力。望城區把科技創新列入區域經濟高質量發展的重要內容，相繼出臺《長沙市望城區推動制造業高質量發展若干政策》《望城區推動科技創新發展的若干政策》等文件，以政策紅利為企業科技創新帶來強勁動力，有效促進科技人才創造活力競相迸發、聰明才智充分涌流。

“現在公司每年給予科研開發經費多達上千萬，并通過與多所高校加強產學研合作，為促進科研成果‘落地生金’提供了堅強保障。”龔勇說道。在國家利好政策扶持和地方政府專項工作指導下，湖南天卓管業科研成果豐碩，跑出了產業發展加速度。2023年7年，湖南天卓管業入列工業和信息化部發布的國家級第五批專精特新“小巨人”企業名單。

來望六年多來，龔勇親身感受到了人才服務的暖心貼心，見證了望城民營企業的突破發展和精彩蝶變，也收獲了成長與榮譽。由于工作成績突出和專業技術過硬，他于2018年被認定為長沙市D類高層次人才，并多次獲評“優秀工程項目經理獎”“優秀共產黨員”“優秀科技人才獎”等榮譽稱號。

“創新是企業賴以生存發展的靈魂，是持續發展的保證，同時也要加強培育引領，確保產業發展‘后繼有人’。”龔勇表示，未來他將繼續以“公共管網建設新技術新工藝應用與創新”為己任，加大對產品研發與技術創新，并充分發揮先鋒模范作用，做好“傳幫帶”，為青年人才成長成才“搭臺架梯”，一起為我國給排水行業高質量發展作出新的更大貢獻。

媒體報道：湖南日報·新湖南《人才興“望”》專欄:《 龔勇：深耕管業，以初心鑄匠心》